이렇게 진행합니다
01
주제 설계부터 심사 기준까지 기관 목적에 맞춰 함께 구성합니다.
02
진행 중 멘토가 붙어 막히는 지점을 즉시 해결합니다.
03
팀별 산출물과 심사 결과를 정리한 결과 보고서를 제출합니다.
배운 것을 쓰는 자리를 만듭니다
교육만으로는 손이 굳습니다. 짧은 기간 안에 결과물을 완성해보는 경험이 한 번 있으면, 이후 업무에서 스스로 시도하는 비율이 확실히 올라갑니다.
반일 규모의 미니 해커톤부터 2일 경진대회까지 기관 상황에 맞춰 규모를 조정합니다.
이런 조직에 적합합니다
- 교육 이후 실제 적용까지 이어가려는 기관
- 내부 아이디어를 시제품으로 만들어보고 싶은 조직
- 부서 간 협업 경험이 필요한 팀